齊齊哈爾又稱“鶴城”，地處黑龍江省西北部嫩江平原，下轄7區(qū)1市8縣，轄區(qū)面積4.2萬余平方千米，戶籍人口約509萬。齊齊哈爾移動堅持以黨建鑄魂、文化潤心、服務(wù)升級、創(chuàng)新賦能為引領(lǐng)，引導1115名員工憑借專業(yè)與擔當筑牢通信底座，深耕民生服務(wù)，驅(qū)動數(shù)實融合，連續(xù)14年榮獲“全國文明單位”稱號。
黨建引領(lǐng)強根基，筑牢文明建設(shè)“主陣地”
齊齊哈爾移動以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)文明創(chuàng)建向縱深發(fā)展，讓黨旗在文明實踐一線高高飄揚。構(gòu)建理論武裝新矩陣。推動26個基層黨支部充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，依托“第一議題”、中心組理論學習、“三會一課”、主題黨日、青年理論學習小組等載體，開展“紅色通信微宣講”學習活動。引導全體員工牢記“人民郵電為人民”的初心使命，累計開展理論學習超300場次，100%覆蓋黨員群眾。打造紅色教育新矩陣。以齊齊哈爾百年發(fā)展歷程為脈絡(luò)，在辦公樓內(nèi)創(chuàng)新打造“紅色映初心 歷程踐使命”地方黨史、通信史展廳，通過回溯鶴城變遷軌跡，展現(xiàn)黨的事業(yè)奮進歷程，講述移動人在抗洪搶險、通信服務(wù)保障等關(guān)鍵任務(wù)中的擔當故事。同時，以“研學”模式為紐帶，探索黨團共建新路徑，簽約齊齊哈爾博物館等3處愛國主義教育基地，常態(tài)化開展“新員工紅色第一課”主題活動，將黨史學習教育、地方史教育、廉潔文化浸潤、作風建設(shè)要求等有機融合，形成“沉浸體驗+實踐傳承”的紅色教育閉環(huán)。創(chuàng)新思政工作新格局。積極探索“思想政治+”模式，形成“黨委有號召、支部有行動、黨員有示范”的閉環(huán)體系。從加強黨員經(jīng)常性教育入手，創(chuàng)新打造動態(tài)的黨建陣地、青辰讀書會、廉潔品牌文化等，讓黨員“融”進來、“動”起來，讓思想教育“活”起來、“亮”起來，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供精神動力和政治保障。
文化浸潤樹新風，凝聚向上向善“正能量”
以社會主義核心價值觀為引領(lǐng)，構(gòu)建“道德文化浸潤、人文文化凝聚、志愿文化踐行”的文化體系，匯聚起向上向善的奮進力量。厚植道德文化根基，培育崇德向善新風尚。構(gòu)建“選樹-宣傳-踐行”三位一體道德培育機制，常態(tài)化組織開展“最美移動人”、五一勞動獎?wù)?、“兩?yōu)一先”、“巾幗明星”等評選活動，將典型人物的移動故事與齊齊哈爾“工業(yè)重鎮(zhèn)”的奮斗基因深度融合，深度挖掘獲獎?wù)邆兊膬?yōu)秀事跡開展宣傳，讓崇德向善、見賢思齊的氛圍蔚然成風。完善人文關(guān)懷體系，打造和諧幸福新家園。秉持“發(fā)展成果由員工共享”理念，組建瑜伽、書法、羽毛球等6大文娛俱樂部，豐富員工8小時外生活。在傳統(tǒng)節(jié)日策劃主題文化活動，增強員工歸屬感。推進“五小”建設(shè)，打造職工書屋、文化長廊、線上學習平臺等，開展健康講座、讀書分享等活動，員工幸福感滿意度超98%，構(gòu)建起溫暖和諧的企業(yè)共同體。深化志愿行動機制，彰顯國企擔當新作為。組建“星火齊聯(lián)”黨團志愿服務(wù)隊，為鄂溫克族瑟賓節(jié)提供5G+直播技術(shù)支持；在烤肉文化旅游啤酒節(jié)設(shè)立“適老化服務(wù)站”；深入梅里斯達斡爾族區(qū)開展網(wǎng)絡(luò)科普，將反詐知識編成赫哲族漁歌小調(diào)，年均服務(wù)超2千小時。這種“文明創(chuàng)建+地域文化”的融合模式，讓央企責任與鶴城煙火氣同頻共振。
服務(wù)民生擔使命，繪就央企責任“新圖景”
深植精神文明建設(shè)成果，以“網(wǎng)絡(luò)向新、服務(wù)向新、技術(shù)向新”為發(fā)力點，全方位賦能國家戰(zhàn)略與社會民生發(fā)展，在數(shù)字經(jīng)濟浪潮中彰顯央企擔當。服務(wù)升級，解鎖惠民“移動方案”。實施“信號升格”攻堅行動，實現(xiàn)城區(qū)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點區(qū)域5G網(wǎng)絡(luò)無縫覆蓋。聚焦老年群體，推出“銀齡專享”適老資費；在61個營業(yè)廳設(shè)立“愛心座席”定期開展“公益課堂”，針對老年群體特點與需求，切實解決其使用智能手機、家庭寬帶及魔百和電視時遇到的難題；開展寬帶義診進社區(qū)、進林場活動，解決超5000個網(wǎng)絡(luò)痛點，全面提升網(wǎng)絡(luò)服務(wù)質(zhì)量。反詐宣傳，筑牢安全防護屏障。依托營業(yè)廳主陣地，針對老年群體開展“養(yǎng)老詐騙”專項科普，面向中青年群體剖析“網(wǎng)絡(luò)貸款”等高發(fā)騙局；創(chuàng)新“反詐五進工作法”，在查哈陽農(nóng)場舉辦“北大荒反詐大集”，在齊齊哈爾大學開展“校園防騙情景劇展演”，累計幫助2.3萬村民安裝“國家反詐中心”APP。借助微信公眾號、抖音等平臺，推送趣味反詐短視頻與案例分析，多維度構(gòu)建安全通信環(huán)境。傾情幫扶，打造振興“移動路徑”。統(tǒng)籌推進網(wǎng)絡(luò)強國與鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，自2017年起，20余名黨員干部扎根4縣5村，打造“數(shù)字鄉(xiāng)村”標桿，為梅里斯達斡爾族區(qū)稻田安裝物聯(lián)網(wǎng)監(jiān)控設(shè)備，通過手機APP查看土壤墑情；在甘南縣建設(shè)“智慧糧倉”，運用大數(shù)據(jù)實現(xiàn)糧食倉儲精準管理。當前幫扶的3個行政村村民年人均收入突破1.2萬元，保持返貧率“零記錄”，讓鄉(xiāng)村的振興之路插上數(shù)字翅膀。
創(chuàng)新為民促融合，構(gòu)建文明建設(shè)“新地標”
積極探索“文明創(chuàng)建+數(shù)字化轉(zhuǎn)型”新模式，以科技創(chuàng)新提升文明建設(shè)效能，將數(shù)字技術(shù)深度融入?yún)^(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展，打造新時代文明實踐新標桿。筑牢底座，激活數(shù)字發(fā)展新動能。建成超2000個5G基站，織密“鶴城天網(wǎng)”，讓嫩江邊的漁民通過5G直播賣魚，讓扎龍濕地的科研人員實時回傳丹頂鶴遷徙數(shù)據(jù)；賦能數(shù)字政府建設(shè)，完成超5000個公安監(jiān)控系統(tǒng)點位布局；推進數(shù)據(jù)中心綠色化升級，推廣“智·云”綠色算力服務(wù)；推出“5G+智慧醫(yī)護”項目，在市第一醫(yī)院實現(xiàn)遠程會診、智能查房等應(yīng)用，讓醫(yī)療資源跨越空間距離。工業(yè)賦能，打造企業(yè)轉(zhuǎn)型“鶴城樣板”。聚焦大型企業(yè)數(shù)字化升級需求，以中國一重集團軋電車間為實踐點，定制“5G+數(shù)據(jù)采集”方案，通過部署工業(yè)級5G網(wǎng)關(guān)與邊緣計算節(jié)點，實現(xiàn)34臺數(shù)控機床聯(lián)網(wǎng)管理，實時采集12類關(guān)鍵數(shù)據(jù)并生成可視化監(jiān)控大屏。實施后，生產(chǎn)信息采集效率提升80%，數(shù)據(jù)誤差率降至0.5%以下，設(shè)備停機時間縮短30%，不僅為企業(yè)注入數(shù)字化動能，更形成可復制的轉(zhuǎn)型路徑，成為老工業(yè)基地數(shù)智化轉(zhuǎn)型的“移動樣本”。數(shù)農(nóng)融合，繪就農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型新氣象。深耕農(nóng)業(yè)數(shù)字化領(lǐng)域，為北大倉、飛鶴等企業(yè)構(gòu)建產(chǎn)品全流程溯源系統(tǒng)，在黑土地上的玉米從播種到加工都被工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)標識解析技術(shù)精準記錄；在泰來縣建設(shè)“數(shù)字水稻示范區(qū)”，通過低空無人機巡檢與土壤傳感器數(shù)據(jù)融合，讓萬畝稻田實現(xiàn)“智慧生長”，讓黑土地的豐收景象更具科技質(zhì)感。
站在新的發(fā)展起點，齊齊哈爾移動將始終以文明創(chuàng)建為引領(lǐng)，扎根鶴城沃土，延續(xù)紅色通信基因，在數(shù)智化浪潮中持續(xù)深耕民生服務(wù)、賦能產(chǎn)業(yè)升級、助力鄉(xiāng)村振興。未來，齊齊哈爾移動人將繼續(xù)以專業(yè)與擔當為筆，以創(chuàng)新與服務(wù)為墨，在4.2萬平方千米的鶴城大地上，續(xù)寫通信企業(yè)與城市共成長、與民生同呼吸的新篇章。